茅臺守住酒價,為何守不住股價?
總的來說,在茅臺公司的一系列控價措施下,短期內(nèi)茅臺酒批發(fā)價的波動不會對公司的經(jīng)銷和直銷收入產(chǎn)生明顯的影響,但市場會對茅臺批發(fā)價格是否會繼續(xù)向下、直銷渠道能否繼續(xù)充當(dāng)公司業(yè)績增長的核心動力等進(jìn)行激烈博弈...幽靈餐飲店,在中國被禁,在美國瘋長
大品牌的加盟模式更加普遍,純外賣店鋪源源不斷,再加之黑灰產(chǎn)的興盛,一切跡象表明,餐飲行業(yè)正在快速步入輕資產(chǎn)時代,甚至將進(jìn)入一個“賽博時代”。海底撈全力變身「海外撈」
楊利娟辭任,一方面標(biāo)志著海底撈一個時代的落幕,另一方面也象征著一家企業(yè)走向轉(zhuǎn)型的新階段。這個吊打冰紅茶的「雜牌」被打工人捧成新晉「屌絲飲料」?
畢竟如今誰的都口袋里都沒有多少錢,以趙一鳴為代表的零售販賣店就能說明一切。所以你問我為什么愛上喝屌絲飲料?我還想問你屌絲飲料都漲價了為啥我工資還沒變化。旺仔牛奶神話遠(yuǎn)去
時易星移,從80后、90后到00后和10后,旺旺至今還是靠幾款老產(chǎn)品過活。復(fù)原乳產(chǎn)品逐漸被邊緣化,米果類產(chǎn)品被打上高鹽、高糖的標(biāo)簽。香港的內(nèi)地餐飲,開始倒閉撤退了
第一波赴港的內(nèi)地餐飲開始倒閉撤退,有些內(nèi)地餐飲品牌來港幾個月后,便迅速“投降”退租離場……「不體面」的Manner們,正從員工身上榨錢
Manner咖啡事件引起的社會層面的激烈討論,是值得大多數(shù)公司反思的:員工要有著足夠的社會保障,才能在舒適的環(huán)境中情緒穩(wěn)定地持續(xù)提供更好的服務(wù)。學(xué)子「升」學(xué)宴,口子窖「降」價換量
針對大商制弊端,口子窖也在積極求變,采用了平臺公司模式,將銷售渠道扁平化,此外,從口子窖過去成功的盤中盤模式可以看到其較強(qiáng)的渠道操盤能力,有望賦能口子窖渠道變革,這樣來看,口子窖還是有趕上來的機(jī)會。海底撈全力變身「海外撈」
楊利娟辭任,一方面標(biāo)志著海底撈一個時代的落幕,另一方面也象征著一家企業(yè)走向轉(zhuǎn)型的新階段。百億之后,今世緣的路不好走
在新建產(chǎn)能逐漸投產(chǎn)后,外界對今世緣產(chǎn)能的質(zhì)疑或許會隨之減少。但擺在今世緣面前的,還有洋河股份回歸江蘇大本營,省內(nèi)競爭加劇、以及如何加快省外布局的挑戰(zhàn)。否則,在白酒行業(yè)調(diào)整期內(nèi),也有可能掉出百億陣營。焦慮的不只是Manner,但它爆發(fā)了
值得注意的是,2024年以來,整個咖啡市場正在出現(xiàn)“寒潮天氣”,咖啡大環(huán)境正在承壓,而這增加了每個品牌的壓力。跌跌不休,貴州茅臺走下神壇?
事實上,在這次出手控價前,茅臺也早有動作。據(jù)媒體報道,有部分省區(qū)召開茅臺經(jīng)銷商聯(lián)誼會,就穩(wěn)定茅臺酒市場價格進(jìn)行溝通。會議號召經(jīng)銷商團(tuán)結(jié)一心、不要低價跟風(fēng),共同維護(hù)市場。旺季仍不賺錢,庫迪聯(lián)營商轉(zhuǎn)讓「焦慮」
也許有一天,庫迪會漲價,也許有一天9塊9的咖啡會成為歷史,但一些加盟商可能已經(jīng)熬不過這個夏天。茅臺失速,「股王」易主
“囤茅臺”,成為眾多投資者的共識,這背后的邏輯和一線城市優(yōu)質(zhì)樓房一樣,演變成了一種金融資產(chǎn)。因此,理論上只要市場認(rèn)可茅臺的金融屬性,長期來看便有上漲的潛力。當(dāng)餐飲人逃離旺鋪,拒絕再給房東打工
以前,很多人都認(rèn)為“餐飲的門檻很低 ,有點兒閑錢就去做餐飲”,結(jié)果迎來虧損、倒閉的現(xiàn)實,用真金白銀交了學(xué)費。海底撈未來該向何處去?
楊利娟的卸任標(biāo)志著海底撈一個時代的落幕,但同時也開啟了企業(yè)轉(zhuǎn)型的一個新的階段,下一階段海底撈會怎么樣我們不妨看看茍軼群能否帶領(lǐng)海底撈創(chuàng)造更多的可能性。

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