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拒絕加班的95后
在這場(chǎng)“勞動(dòng)力年輕化”大浪潮中，讀懂年輕力量，是這個(gè)時(shí)代頂級(jí)CEO們的必修課，但這并不容易做到。在這個(gè)凜冽的寒冬，我懂得了快樂(lè)工作的意義
本期顯微故事講述了這樣一群特殊的“互聯(lián)網(wǎng)大廠人”，之所以說(shuō)“特殊”，一是國(guó)內(nèi)互聯(lián)網(wǎng)大廠人大多對(duì)他們了解不夠，二是他們雖然大部分技術(shù)人工作在國(guó)內(nèi)，卻是在一個(gè)海外的大廠、做著和國(guó)內(nèi)迥異的國(guó)際化的事情。大廠「送禮」背后的生意
一來(lái)一去，送禮的買個(gè)人情，收禮的記了個(gè)好，禮品商也錢包鼓鼓，三方都樂(lè)樂(lè)呵呵。校招生，請(qǐng)遠(yuǎn)離大廠
過(guò)于曾被賦予光環(huán)和希望的大廠，正在逐漸祛魅，進(jìn)圍城前曾無(wú)限憧憬，進(jìn)圍城后卻是另一番景象。高薪、高危、高成長(zhǎng)？疫情下的我在海外工作
“你去了國(guó)外你會(huì)發(fā)現(xiàn)，沒(méi)必要每天都在焦慮，到什么年紀(jì)要做到什么,，平平安安、簡(jiǎn)簡(jiǎn)單單的，這也是一種生活。"高學(xué)歷人才不愛(ài)互聯(lián)網(wǎng)大廠愛(ài)工廠？
有不少高學(xué)歷人才放棄進(jìn)入互聯(lián)網(wǎng)行業(yè)參與內(nèi)卷，主動(dòng)選擇進(jìn)入制造業(yè)和制造業(yè)相關(guān)行業(yè)就業(yè)。年終獎(jiǎng)玄學(xué)：激情畫(huà)餅，兌現(xiàn)無(wú)門
在今年大環(huán)境低迷的背景下，此前一向豪橫的互聯(lián)網(wǎng)大廠，都開(kāi)始從員工年終獎(jiǎng)下手，節(jié)流開(kāi)支。2021這一年，互聯(lián)網(wǎng)大廠裁了多少人
對(duì)患有大公司病的互聯(lián)網(wǎng)企業(yè)來(lái)說(shuō)，裁員不一定是壞事。但是對(duì)企業(yè)有利的事情，落到個(gè)體頭上，就是足以壓垮人的一座山。十字路口的年輕人，選大廠、國(guó)企還是公務(wù)員
錢多事少的工作，只存在于網(wǎng)友的想象里。因?yàn)闊o(wú)論怎么選，最后都會(huì)后悔。權(quán)衡、掙扎、逃離，大廠員工為何去考公
朝九晚五的公務(wù)員，和年薪可觀的互聯(lián)網(wǎng)大廠，哪一個(gè)才是最終的歸宿？聯(lián)想之鑒，大廠“芯”領(lǐng)神會(huì)
一方面，造芯并非好生意，另一方面，大廠們紛紛投資造芯行業(yè)。大廠造芯，機(jī)遇與責(zé)任并存。大廠，過(guò)冬
裁員、降福利，壓縮非主營(yíng)業(yè)務(wù)預(yù)算，提升KPI，是大廠們節(jié)流的主要方式。大廠反摸魚(yú)簡(jiǎn)史
摸魚(yú)一時(shí)爽的下半句可能不是一直摸魚(yú)一直爽，而是摸魚(yú)摸到火葬場(chǎng)。2021年，我離開(kāi)了大廠
當(dāng)企業(yè)高速發(fā)展的時(shí)候，一些問(wèn)題會(huì)被掩蓋，或者被選擇性忽視。而當(dāng)速度慢下來(lái)，它們才會(huì)慢慢被暴露和被關(guān)注?；ヂ?lián)網(wǎng)經(jīng)歷了高速發(fā)展期，用速度和擴(kuò)張掩蓋了一些問(wèn)題，現(xiàn)在也到了正視這些問(wèn)題的時(shí)候，無(wú)論是企業(yè)還是員...
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